原创 重磅落定!WNBA与球员工会正式达成全新劳资协议,球星阿贾将签下140万美元超级顶薪,刷新联盟薪资高度

WNBA球员的工资要翻好几倍了。 就在北京时间3月19日,WNBA总裁凯西-恩格尔伯特在纽约向记者宣布,联盟已经与女子国家篮球运动员协会就新的劳资协议核心条款达成一致。 这场在曼哈顿中城进行的马拉松式谈判持续了整整8天,双方坐在谈判桌前的时间超过了100个小时。 此时,距离WNBA第30个赛季开打还有51天,而球员们选择退出上一份劳资协议,已经过去了17个月。

根据ESPN等多家权威媒体的报道,这份新协议的核心是一组惊人的数字。 球队的工资帽将从2025年的150万美元,直接提升到700万美元。 球员的超级顶薪起薪,从2025年的24万9244美元,暴涨至140万美元。 这意味着,联盟历史上将首次出现年薪百万美元的球员。 球员的平均年薪将达到60万美元左右,而在2025年,这个数字仅仅是12万美元。 就连底薪也大幅提升,从2025年的6万6079美元,涨到了超过30万美元。 消息人士透露,协议期内球员的平均收入分成比例将接近20%。

这份协议目前还只是口头上的原则性一致,它仍需经过全体球员、WNBA联盟以及NBA董事会的投票批准才能正式生效。 但双方很早就表达了共同的愿望,那就是达成一份真正“变革性”的协议。 这也是WNBA历史上首次将球员的薪资体系与联盟的整体收入增长直接挂钩。

协议达成的消息一出,第一个名字就被推到了聚光灯下。 报道称,拉斯维加斯王牌队将尽快以这份新的超级顶薪,续约他们的核心球员阿贾-威尔逊。 这意味着这位四届常规赛MVP、三届最佳防守球员得主,将成为新规则下首位年薪达到140万美元的球员。 就在2023年,威尔逊与王牌队续约时,她的年薪还只有20万美元。 这种跨越,直观地体现了新协议的颠覆性。

阿贾-威尔逊的职业生涯荣誉等身,她帮助拉斯维加斯王牌队两次夺得总冠军,个人还拿下过得分王和盖帽王。 在场外,她与耐克签下了长期的代言合同,并即将推出个人签名鞋。 她被视为推动女子篮球商业价值提升的标志性人物之一。 这份即将到来的超级顶薪合同,是对她球场统治力和场外影响力的双重认可。

这份看似突然的薪资暴涨,背后是WNBA近年来肉眼可见的商业成功。 过去的几个赛季,这个联盟的收视率、上座率和商业投资都达到了历史最高水平。 2024年,WNBA与ESPN、ABC等平台签下了一份为期11年、总价值高达22亿美元的历史性媒体转播合同,这笔收入将从2026赛季开始注入联盟。 相比之下,旧的转播合同每年价值仅为6000万美元左右。

收视数据的增长更为直观。 2025年WNBA季后赛成为了ESPN电视网历史上收视率最高的季后赛,24场比赛平均吸引了120万观众。 总决赛平均观众数达到150万,是ESPN平台史上第二高的总决赛纪录。 其中一场王牌队与狂热队的半决赛,平均观众180万,峰值达到210万,创下了27年来的半决赛收视纪录。 整个2025赛季,WNBA常规赛的平均收视人数接近97万,比前一年增长了3%。

球馆里的座位也变得一票难求。 2025赛季,WNBA常规赛的总观众人数超过了300万,打破了联盟保持了23年的上座率纪录。 赛季平均上座率达到10954人,同样是历史新高。 印第安纳狂热队因为状元秀凯特琳-克拉克的效应,主客场总共吸引了近70万球迷,比其他任何球队都多出10万人。 金州女武神队作为2025年的新军,宣布其在大通中心的22个主场比赛门票全部售罄。

商业赞助的涌入速度同样惊人。 根据Sponsor United的报告,2024赛季,WNBA全联盟共达成了531笔赞助交易,赞助商总数达到450个,所有球队的赞助收入总额达到了7600万美元。 平均每支球队拥有44笔赞助交易,相比2022年增长了52%。 金融、医疗保健和保险是投入最多的三大行业。 凯特琳-克拉克所在的印第安纳狂热队,赞助商数量从73家一路增长到了85家。

商品销售的数字更是呈现指数级增长。 2024赛季,WNBA官方商品的销售额相比2023年增长了超过600%。 凯特琳-克拉克一人的球衣销量,就能在所有篮球运动员中排名前六,这其中包含了众多NBA球星。 有分析指出,克拉克在上个赛季为WNBA整体经济活动贡献了26.5%,预计她在2025年带来的经济影响将突破10亿美元。

联盟的扩张计划和新球队的估值,则从另一个维度印证了资本市场的信心。 WNBA正在快速扩军,计划在2030年将球队数量增加到18支。 2023年,金州女武神队支付的扩军费用是5000万美元。 而到了2025年,新宣布的克利夫兰、底特律和费城三支新军,单支球队的“入场费”已经暴涨至2.5亿美元。 根据《Sportico》的估值,2025年WNBA球队的平均估值达到1.3亿美元,较去年上涨了180%。 其中,金州女武神队的估值高达5亿美元,成为女子体育史上价值最高的俱乐部。

正是在这样一片繁荣的背景下,旧的劳资协议显得愈发格格不入。 在2025年,像凯特琳-克拉克、佩奇-布克斯这样的顶级新秀,年薪仅在7万至8万美元左右。 联盟的超级顶薪也不过24.9万美元。 作为对比,2023年NBA状元文班亚马的新秀合同起薪就超过了千万美元。 许多WNBA球员不得不在休赛期前往海外联赛打球,以弥补收入的不足。 球员们认为,她们理应分享联盟飞速增长带来的红利。

于是,球员工会在2024年10月,也就是上赛季总决赛结束后的第二天,正式宣布退出当时的劳资协议。 此后长达17个月的谈判拉锯战就此开始。 球员们的核心诉求就是提高薪资、改善保障,并建立一个与收入增长挂钩的分配机制。 超过40名球员,包括克拉克、布克斯等球星,都参与了全明星赛前的谈判会议,显示了球员群体的团结。

谈判的过程并非一帆风顺。 据《The Athletic》报道,联盟最初给出的报价曾被球员工会拒绝,甚至有工会成员形容那份报价“像是被扇了一巴掌”。 分歧的焦点就在于收入分成的比例。 在旧的协议下,球员的薪资总额只占联盟相关收入的约9.3%。 而NBA球员的收入分成比例超过50%。 WNBA球员希望新协议能大幅缩小这一差距。

最终,在纽约曼哈顿中城连续8天的紧张谈判后,双方在3月19日凌晨3点前达成了原则性协议。 WNBA总裁凯西-恩格尔伯特在凌晨的发布会上表示,“这些谈判取得的进展,对球员和联盟来说都是变革性的一步,这也彰显了我们共同推动赛事持续发展的决心。 ”她强调这是一个漫长的过程,并对球员们表达了自豪。

WNBA球员工会执行主任泰里-卡迈克尔-杰克逊则从球员的角度发声,“球员们坐到谈判桌前,认真务实,也再次体会到集体声音、工会意义以及工会力量。 她们从未忘记这一点,并且一如既往,将其提升到新的高度。 ”这份协议被视为女子职业体育运动员在经济权益上的一次重大胜利。

随着新劳资协议原则上达成,此前被推迟的自由球员市场也将随之开启。 联盟中约80%的球员在这个休赛期成为自由球员,新的工资帽和薪资结构将彻底改变各队的建队思路和球员的流动市场。 拉斯维加斯王牌队预计将率先行动,用创纪录的合同留住他们的基石阿贾-威尔逊。

新赛季的日程并未因漫长的谈判而改变。 WNBA的训练营定于4月20日开始,季前赛将在4月26日开打,而第30个赛季的常规赛揭幕战,则安排在5月9日。 届时,球迷们将看到一个在经济层面焕然一新的WNBA。 球员们不必再为生计远赴重洋,明星球员的收入开始与她们的商业价值匹配,整个联盟的运营逻辑,因为这份协议,被彻底改写。

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发布于:江西省