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推动大调研工作走深走实,未央区这么干!

大调研走深走实

2018/05/18

为进一步促进全区大调研工作有效开展,未央区委通过健全四项机制,强化督查指导,推动各街道区级各部门联系实际“实做”,聚焦问题“真改”,确保大调研工作走深走实。

健全全程台账机制

由大调研领导小组办公室下设指导协调组具体负责,不断加大对各街道、区级各部门开展大调研工作的督促指导,设计大调研情况统计表,要求定期上报,随时掌握各街道、区级各部门开展大调研工作进展情况。

未央区各单位上报问题清单及下发报送措施清单问题解决清单通知

将大调研全程台账上管一级,调研主体、调研课题、调研时间、调研方式和问题清单、措施清单等均上报至指导协调组,由指导协调组进行审核,对进展缓慢、存在问题的街道单位进行重点督促。

健全问题跟踪机制

根据各街道、区级各部门上报的问题清单,结合全区大调研实施方案中的六个调研重点,挑选整理归集形成全区30个重点难点问题清单,由区级领导包抓实行重点跟踪管理。对区级层面统筹协调的复杂、重大问题,由大调研领导小组办公室统一召开研判分析会,揭短板、摆问题、亮瓶颈,制定破解措施,督促推动相关责任部门研究解决问题。

未央区大调研工作重点问题区级领导包抓清单

健全督查督导机制

4月底,区大调研领导小组办公室纪律监督组立足职能,按照大调研专项监督方案安排,抽调区纪委(监委)工作人员,组成12个督查组围绕大调研方案制订、开展调研实施进度、建立问题清单、解决问题成效等方面对全区大调研开展情况进行全方位督查指导。对存在问题的街道、单位指明原因,要求限期整改,5月中旬将开展“回头望”。

纪律监督组对汉城街道、未央湖街道、未央宫街道和城市管理局等街道区级部门开展大调研督查指导工作

健全纪律约谈机制

对上报大调研实施方案、信息、统计表工作滞后的街道区级部门单位,由区大调研领导小组办公室向区纪委(监委)下发《大调研工作督查提示函》,由区纪委(监委)各纪工委、派驻纪检组对街道、区级部门具体负责大调研工作人员进行约谈,大调研工作开展以来下发督查提示函2份,约谈工作人员21人。通过约谈督促其提高认识,切实履职尽责,全面推动大调研工作落实落细。

区委大调研领导小组办公室下发《大调研工作督查提示函》

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