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不同行业的就业景气差距正在缩小

机构观点

本报记者唐福勇

4月16日,中国人民大学中国就业研究所与智联招聘联合发布的2018年一季度《中国就业市场景气报告》显示,总体来看,2018年第一季度不同行业之间的就业景气极化程度持续下降,最高和最低行业之间的CIER(中国就业市场景气指数)指数差别倍数在逐渐减小。

具体体现在,2017年第一至第四季度差别倍数分别为29倍、26倍、28倍和14倍,而2018年一季度下降为10倍。互联网流量红利减退导致竞争日趋激烈,让以往CIER指数遥遥领先的互联网/电商行业“跌落神坛”,领先优势缩小。而随着消费升级和消费金融的推动,耐用消费、服务消费等众多相关行业受益,让行业间的就业景气差距缩小。

数据显示,第一季度就业景气最好的为中介服务行业。而在就业景气较差的行业中,一季度能源/矿产/采掘/冶炼又出现在就业景气较差的行业,主要是由于2018年一季度需求大幅下降,与上季度相比需求减少了56.88%,因此CIER指数较低。此外,环保、印刷/包装/造纸、办公用品及设备和石油/石化/化工等行业的CIER指数仍然偏低,CIER指数均小于1。由此可见,在经济转向高质量发展过程中,传统制造业等行业的就业仍面临挑战。

值得注意的是,互联网/电子商务行业就业景气排名下降为第二,这是自2015年第三季度以来,该行业就业景气排名首次“未登榜首”。2017年以来,互联网/电子商务行业的CIER指数保持在9.06-12.62,而在2018年一季度CI ER指数下降为5.05,远低于去年同期。究其原因,源于该行业人力资源供求的较大变化。互联网行业员工在春节前后流动性较大,与上季度相比,2018年一季度该行业求职申请人数增加了近20%,但由于互联网流量红利逐步消退,互联网企业超高速“野蛮”增长步入尾声,同期招聘需求则减少了40%以上,因此,CIER指数降幅显著。

从细分行业看,网络游戏和IT方面的系统、数据和维护服务新增的职位较多,分别达到29%和26%。而互联网/电子商务以及计算机软件分支的职位增幅则相对偏低,分别为6%和-5%。

作为国民经济的支柱行业之一,房地产行业的CIER指数依然保持在4.27的相对高位。报告还显示,医药/生物行业景气程度明显提高。

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