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凯润婷员工卖口红根源是企业文化缺失

“江南皮革厂倒闭了”这首直白的推销广告音频在很长一段时间内广于流传在各大车站、小商贩的摊位前,被誉为现象级广告,甚至一度成为比肩最炫民族风的洗脑神曲。广告词中的老板黄鹤和皮革厂确有此事,在2011年开始的跑路潮中,像江南皮革厂老板这样的人物也不在少数,它映射出的是许多企业背后的经营乱象。

黄鹤和江南皮革厂的结局没有人去追究,毕竟在这样一个高速发展的时代,信息流的更新速度不会让一众围观群众在一个热点前长久驻足,由姐夫和小姨子引出的网络段子也逐渐归于沉寂。不过,凯润婷老板闵某和游某某不甘寂寞,近日为一众看客贡献了一段“小三风波”和利益输送的故事大有赶超前人,将前浪拍死在沙滩上之势,顺带也让久违的黄鹤蹭了热度。

凯润婷事件在朋友圈中被曝光、酝酿和发酵,从那些饱含不甘、愤怒和无奈的只言片语中,我们渐渐梳理出事件的脉络。凯润婷老板闵某和游某某对爱情不忠的同时还为讨得“佳人”欢心而从女方(为尊重当事人隐私,在此不公开姓名)那里私自采购数万支迪奥口红。这种利益输送行为曝光后,为了缓解压力,又强迫员工在朋友圈进行贩卖或搭配活动进行赠送,并且视劳动法和员工利益于不顾,如果员工不按照其指令行事,轻则克扣工资,重则辞退。

(图片来源微信)

作为员工而言,为企业创造利润是天经地义的事情,但这并不意味着员工需要为老板的错误来买单,甚至被“绑架”到一起。许多企业的员工带着梦想在都市打拼,有些人渐渐被生活的不易磨平了棱角,有些人则已去往他乡寻找生存空间。衣着光鲜的老板不会去考虑这些人的生活会怎样,扣掉工资后会怎样,往往一纸文书就会让员工的幸福感消失。

在这里我们不讨论“小三”和“破鞋”,这是道德问题,自有众人评说。我们想知道的是一个企业如果丢掉了员工的忠诚度和归属感又该何去何从?企业最宝贵的财富不是银行里有多少存款,不是墙上贴了多少口号,而是那些踏踏实实为公司做贡献的员工,是他们像螺丝一样保证了企业的运转,为企业注入源源的活力,在此,我们也希望凯润婷的老板们能够“回心转意”,用实际行动洗刷掉品牌形象上的污点,不要让所有员工寄托希望的企业走向日暮途穷。

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