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TCL集团总部推出“内部推荐奖现金”活动,成功录用后最高奖金达5000元

近日,TCL集团总部推出“内部推荐奖现金”活动,推荐的候选人被录用并成功转正后根据级别奖励现金1000—5000元。

该活动推出后受到大家积极响应。集团信息管理部的林梓璇成为第一个拿到奖金的人。为及时激励,TCL集团人力资源管理部举行了一个简单颁奖仪式,副部长闫强为他颁奖。

内部推荐是指TCL 集团及各产业所有员工(包括正式员工、试用期员工和已与 TCL 签署三方协议的实习生),向集团HR推荐外部候选人。当候选人被录用并成功转正后,TCL 集团人力资源管理部将会给推荐人颁发内部推荐奖金,奖金最高至5000元。

参与方法:

1.连同被推荐人简历一并发送至集团总部人力资源管理部简历投递邮箱hr@tcl.com。

2.参与内部招聘的员工需在邮件主题上注明所属产业。

非TCL员工成功推荐待招募岗位候选人进入面试,可获得TCL 领带或者丝巾一条,截止日期12月31日。推荐方式:发送候选人简历至hr@tcl.com邮箱。

部分内推岗位(8个)

MDM高级顾问(惠州)

职责描述:

1、 作为企业主数据管理相关领域的负责人,领导内部及外部团队制定企业架构领域的MDM战略及平台部署实施,充分调研分析企业现状,主导主数据管理体系规划、方案制定;

2、 推动主数据管理体系实施、标准化及后续系统运营管理,负责建立、完善主数据管理方法和工具;

3、 负责对既有系统进行主数据应用集成、数据处理等工作;

4、 善于沟通交流,有一定的项目规划能力,有主数据理论基础及实施经验。

任职要求:

1、 大学本科及以上学历,计算机/软件/信息管理类相关专业;

2、 5年及以上主数据管理相关工作经验以及有主导过主数据管理体系落地经验者,有元数据管理、数据治理类项目经验者,有Informatica主数据项目3年以上的实施经历,熟悉主数据管理体系,熟悉各种MDM产品者优先;

3、 熟悉SQL语言,熟悉SAP,Oracle、DB2、MySQL等主流数据库;

4、 了解Informatica的MDM、DQ、Powercenter功能模块的使用配置以及有能力进行独立的客户需求调研及资源调配和实施;

5、 有良好的团队合作及协调沟通能力,有项目管理和带队实施经验。

综合事务法务专员(惠州)

岗位职责:

1、处理公司日常法律事务性工作;

2、审查和修改集团、控股企业合同;

3、参与合同的前期论证、谈判和文本起草工作,避免合同风险;

4、管控并防范合同执行过程中的法律风险;

5、负责集团公司合同管理体系的建立、完善和更新工作;

6、协助配合集团各有关职能部门和有关下属企业进行法制宣传教育。

任职要求:

1、本科及以上学历,法学专业;

2、至少有两年以上法务工作经验;

3、熟悉合同法、公司法、国际经济法、侵权法、劳动法等相关法律法规;

4、具有较好的口头、文字表达能力,分析和辩论能力强;良好的中英文阅读与表达能力;

5、具备良好的个人品质,有较强的敬业和合作精神,忠诚履行职责。

java开发工程师(惠州)

职责描述:

1、 财务共享系统现有代码维护及优化,系统接入支持确保每日系统稳定;

2、 财务共享系统新单位和新模块开发;

3、 微信服务器以及周边系统接口开发及运维。

任职要求:

1、 本科,计算机相关专业,2年以上工作经验;

2、 精通Java/J2EE编程,能熟练使用SpringMVC框架进行项目开发,熟练使用前端页面开发框架,熟悉数据库开发应用,有熟练的SQL编写能力;

3、 精通JSP,Jquery框架(JqueryUI、easyUI、bootstrap等)、CSS等技术,MYSQL、Microsoft SQL serve等数据库开发;

4、 熟悉.net、PHP语言开发。

投融资法务经理(深圳)

职责描述:

1、协助直管上级对集团投融资管理、评估、分析与监控,就集团的投资法律风险提供建议,解决集团的兼并重组、投融资方案、股份制改造、Pre-IPO投资业务、私募股权投资及企业IPO上市等提出有针对性的科学、合理的操作方案并有效实施;

2、协助直管上级组织起草和拟定投融资的标准合同、文本等重要法律文书,起草、审查修改合同,参与投融资项目相关谈判,并提供法律支持。

3、管理投融资法律文档,进行立卷和存档以及跟踪、检查与督促投融资法律文档的履行情况;

4、协助直管上级对集团投融资相关法律、法规和政策的收集、整理,并对相关部门人员进行法律知识培训。

任职要求:

1、 全日制法学专业本科及以上学历;

2、 有五年以上兼并收购、重组、私募等投融资法务工作经验;

3、 具有财务、金融及企业管理知识,熟练掌握投融资流程和专项业务知识,了解公司上市、企业并购、资产重组、资本运作等相关业务;

4、 逻辑思维清晰敏锐,具有良好的语言、文字表达能力及人际交往沟通能力;

5、 具备良好的个人品质,有较强的敬业和合作精神,忠诚履行职责。

广告营销经理(深圳)

职责描述:

1、媒介策略制定

2、媒介预算分配及资源评估

3、整合营销项目管理

4、产业联动

5、行业及竞品趋势洞察

任职要求:

1、本科以上学历,传媒、营销等相关专业;

2、5年以上策略及媒介经验,北京优先;

3、熟悉传统及数字媒体策略,整合营销策略。

战略规划与管理经理(深圳)

主要职责

1. 组织集团中长期战略规划的制定

2. 根据集团整体战略,组织、指导产业完成各自三年战略规划制定并推动各产业战略规划的实施和落地

3. 挖掘新业务方向,进行全景预研,通过研究、分析和洞察为集团战略新方向提供建议

4. 战略情报研究和分析

任职资格

1. 全日制硕士研究生及同等学历,管理、营销、财会、经济类知识及相关背景的优先,5年以上大型企业的战略规划与管理实施或3年以上管理咨询顾问的工作经验,有1年以上海外留学经历的优先

2. 有较强战略规划与管理知识基础,熟悉主要战略规划与管理工具,对战略目标和财务性指标间的转换具有较为深刻的理解。

3. 有一定的市场敏感度和行业洞察力以及分析判断能力,善于独立思考;

4. 较强语言和文字表达能力、逻辑思维能力、学习能力;良好的沟通能力及组织协调能力

5. 良好的英文听、说、读、写能力,能够独立完成国外标杆企业专题研究及行业一线竞争情报分析与解读工作

6. 富有激情和创新精神,能够承受大的工作压力

房产基建法务经理岗位(深圳)

职责描述:

1、 协助直管上级对集团房产基建项目重大决策和经营活动提供法律论证和咨询,为业务开展提供法律保障,解决房产基建项目的各种法律问题,做好相关的法律咨询和解释,协助房产基建项目全业务流程的法律支持;

2、 协助直管上级组织起草和拟定房产基建的标准合同、文本等重要法律文书,起草、审查修改房产基建项目合同,参与房产基建项目收购、土地竞买、项目融资等相关谈判,并提供法律支持;

3、 管理房产基建法律文档,进行立卷和存档,跟踪、检查与督促房产基建法律文档的履行情况;

4、 协助直管上级对集团房基建相关法律、法规和政策的收集、整理,并对相关部门人员进行法律知识培训。

任职要求:

1、 全日制法学专业本科及以上学历,至少四年房产基建法务的工作经验;

2、 了解房产基建项目的整体操作流程,了解项目拿地、施工、销售或招商以及物业管理各阶段的法律风险点及把控;熟悉深圳城市更新的法规、制度及操作流程;

3、 逻辑思维清晰敏锐,具有良好的语言、文字表达能力及人际交往沟通能力;

4、 具备良好的个人品质,有较强的敬业和合作精神,忠诚履行职责。

公关传播经理(深圳/北京)

岗位职责:

1、企业公关:年度、季度、月度企业品牌公关工作整体规划;企业日常工作、重点项目牵头协调把控等管理;

2、领导人公关:按照度整体品牌传播规划制定领导人公关规划;领导人日常公关、对外形象管理、资料输出等;

3、品牌公关:TCL品牌整理形象公关计划制定,公关内容把控;重点品牌公关大项目工作牵头以及协调执行。

4、产业协同公关:就产业旗舰产品公关传播作产业协同和支持;就产业领导人、产业重大事件节点做公关协同;

5、危机公关管理:负责日常危机公关整个项目管理和协调;根据危机发生情况制定危机策略和内容输出把控。

任职资格:

1、重点大学本科以上,新闻、中文、传播学、金融、英语专业;

2、6年以上公关传播经验,4年以上大型公关公司媒介、文案背景,或者大型企业公关经理;

3、公共关系学、传播学、家电或者消费电子行业知识;

4、较高的文字功底、较高的微博微信编辑能力、较强的内容策划运营能力、较高的商务沟通技巧;较强的流利英文沟通能力。

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